عدم التمييز بين الرجل و المرأة فى العمل /
على حسن إبراهيم عمارة
عدم التمييز بين الرجل و المرأة فى العمل / Non discrimination between men and women in work place : Comparative study على حسن إبراهيم عمارة ؛ إشراف أحمد حسن البرعى - القاهرة : على حسن إبراهيم عمارة : 2011 - 469 ص ؛ 25سم
اطروحة (دكتوراه) - جامعة القاهرة - كلية الحقوق - قسم التشريعات الاجتماعية
تشكل هذه الدراسة انطلاقة لبيان أوجه عدم التمييز بين الرجل و المرأة: و جوانب الحماية القانونية للمرأة العاملة في التشريع المقارن: تناولنا فيها المساواة و عدم التمييز بين الرجل و المرأة في مجال العمل: اوضحنا فيه الوضعية التاريخية للمرأة. في الحضارات المختلفة: التعريف بمبدأ المساواة بين الجنسين في مجال العمل: تناولت الدراسة الجهود الدولية لمناهضة التمييز بين الرجل و المرأة في مجال العمل: من خلال جهود الأمم المتحدة و منظمة العمل الدولية و التشريعات المقارنة: عرضنا الجهود العربية لمناهضة التمييز من خلال جهود كل من منظمة العمل العربية و التشريعات العربية و الوطنية التي نظمت المسألة منهين إلى النتائج و التوصيات التي أسفرت عنها الدراسة
أجور منخفضة المساواة عدم التمييز
عدم التمييز بين الرجل و المرأة فى العمل / Non discrimination between men and women in work place : Comparative study على حسن إبراهيم عمارة ؛ إشراف أحمد حسن البرعى - القاهرة : على حسن إبراهيم عمارة : 2011 - 469 ص ؛ 25سم
اطروحة (دكتوراه) - جامعة القاهرة - كلية الحقوق - قسم التشريعات الاجتماعية
تشكل هذه الدراسة انطلاقة لبيان أوجه عدم التمييز بين الرجل و المرأة: و جوانب الحماية القانونية للمرأة العاملة في التشريع المقارن: تناولنا فيها المساواة و عدم التمييز بين الرجل و المرأة في مجال العمل: اوضحنا فيه الوضعية التاريخية للمرأة. في الحضارات المختلفة: التعريف بمبدأ المساواة بين الجنسين في مجال العمل: تناولت الدراسة الجهود الدولية لمناهضة التمييز بين الرجل و المرأة في مجال العمل: من خلال جهود الأمم المتحدة و منظمة العمل الدولية و التشريعات المقارنة: عرضنا الجهود العربية لمناهضة التمييز من خلال جهود كل من منظمة العمل العربية و التشريعات العربية و الوطنية التي نظمت المسألة منهين إلى النتائج و التوصيات التي أسفرت عنها الدراسة
أجور منخفضة المساواة عدم التمييز