المعرفة كأحد الأصول الرأسمالية فى الشركات القائمة على الربح = Knowledge as a capital asset in for-profit organizations /
داليا مصطفى جوهرى
المعرفة كأحد الأصول الرأسمالية فى الشركات القائمة على الربح = Knowledge as a capital asset in for-profit organizations / داليا مصطفى جوهرى ؛ إشراف أسامة السيد محمود : عادل عبدالحليم زايد - القاهرة : داليا مصطفى جوهرى : 2019 - 168 ص : رسوم بيانية ؛ 25سم
اطروحة (دكتوراه) - جامعة القاهرة - كلية الآداب - قسم المكتبات و الوثائق و تقنية المعلومات
يقوم مفهوم إدارة المعرفة فى الشركات بوجه عام على توفير المعلومات و إتاحتها لجميع العاملين فى الشركة و عملائها: حيث يرتكز على الاستفادة القصوى من المعلومات المتوافرة فى الشركة: و الخبرات الفردية الموجودة فى عقول موظفيها. لذا: فإن من أهم مميزات تطبيق مفهوم إدارة المعرفة فى الشركات هو الإستثمار الأمثل لرأس المال الفكرى: و تحويله إلى قوة إنتاجية تسهم فى تنمية أداء الفرد: و رفع كفاءة الشركة و زيادة الأرباح للوصول إلى إتخاذ قرارات مبنية على المعرفة. تتناول الدراسة دور المعرفة كأصل من الأصول الرأسمالية فى أحدى شركات الصناعات الغذائية فى جمهورية مصر العربية كنموذج لرأس المال الفكرى فى المؤسسات الصناعية الربحية: سعياً إلى تحديد العلاقة بين المعرفة المتوافرة فى الشركات الربحية و نظرتها للمعرفة: و إبراز دور المعرفة كأحد الأصول الرأسمالية فيها: و كيف يمكن لهذه الشركات تنميتها و الحفاظ عليها و معالجتها. و كذلك تحديد دور إدارة المعرفة فى تحقيق الميزة التنافسية فى هذه الشركات: و ما هى التحديات التى تواجهها و ما يتبعه ذلك من متطلبات على كافة المستويات. كما تسعى الدراسة إلى التعرف على كيفية تطبيق إدارة المعرفة لإعداد و تنمية رأسمالها الفكرى و خاصة البشرى بطريقة فعالـة تسهـم فى رفـع مستوى الأداء المؤسسي الذى سينعكس بطبيعة الحال على أرباحها بوجه خاص: و على الاقتصاد الوطنى بوجه عام: و كذلك القدرات المعرفية للأفراد فى قطاع الصناعات الغذائية. تتبع الدراسة منهج دراسة الحالة للتعمق فى دراسة كل مكونات الشركة: و لوصف وتحليل العلاقة بين المعرفة المتوافرة و تأثيرها على الأداء المؤسسى و زيادة الإنتاجية و الربحية فى شركة أوريون للصناعت الغذائية فى مصر للوصول إلى أهداف الدراسة: معتمدة على المقابلات الشخصية مع مسئولى الإدارة العليا و العامليين بالأقسام المختلفة فى الشركة محل الدراسة و فحص سجلاتها
الأصول المعرفية المعرفة رأس المال الفكرى
المعرفة كأحد الأصول الرأسمالية فى الشركات القائمة على الربح = Knowledge as a capital asset in for-profit organizations / داليا مصطفى جوهرى ؛ إشراف أسامة السيد محمود : عادل عبدالحليم زايد - القاهرة : داليا مصطفى جوهرى : 2019 - 168 ص : رسوم بيانية ؛ 25سم
اطروحة (دكتوراه) - جامعة القاهرة - كلية الآداب - قسم المكتبات و الوثائق و تقنية المعلومات
يقوم مفهوم إدارة المعرفة فى الشركات بوجه عام على توفير المعلومات و إتاحتها لجميع العاملين فى الشركة و عملائها: حيث يرتكز على الاستفادة القصوى من المعلومات المتوافرة فى الشركة: و الخبرات الفردية الموجودة فى عقول موظفيها. لذا: فإن من أهم مميزات تطبيق مفهوم إدارة المعرفة فى الشركات هو الإستثمار الأمثل لرأس المال الفكرى: و تحويله إلى قوة إنتاجية تسهم فى تنمية أداء الفرد: و رفع كفاءة الشركة و زيادة الأرباح للوصول إلى إتخاذ قرارات مبنية على المعرفة. تتناول الدراسة دور المعرفة كأصل من الأصول الرأسمالية فى أحدى شركات الصناعات الغذائية فى جمهورية مصر العربية كنموذج لرأس المال الفكرى فى المؤسسات الصناعية الربحية: سعياً إلى تحديد العلاقة بين المعرفة المتوافرة فى الشركات الربحية و نظرتها للمعرفة: و إبراز دور المعرفة كأحد الأصول الرأسمالية فيها: و كيف يمكن لهذه الشركات تنميتها و الحفاظ عليها و معالجتها. و كذلك تحديد دور إدارة المعرفة فى تحقيق الميزة التنافسية فى هذه الشركات: و ما هى التحديات التى تواجهها و ما يتبعه ذلك من متطلبات على كافة المستويات. كما تسعى الدراسة إلى التعرف على كيفية تطبيق إدارة المعرفة لإعداد و تنمية رأسمالها الفكرى و خاصة البشرى بطريقة فعالـة تسهـم فى رفـع مستوى الأداء المؤسسي الذى سينعكس بطبيعة الحال على أرباحها بوجه خاص: و على الاقتصاد الوطنى بوجه عام: و كذلك القدرات المعرفية للأفراد فى قطاع الصناعات الغذائية. تتبع الدراسة منهج دراسة الحالة للتعمق فى دراسة كل مكونات الشركة: و لوصف وتحليل العلاقة بين المعرفة المتوافرة و تأثيرها على الأداء المؤسسى و زيادة الإنتاجية و الربحية فى شركة أوريون للصناعت الغذائية فى مصر للوصول إلى أهداف الدراسة: معتمدة على المقابلات الشخصية مع مسئولى الإدارة العليا و العامليين بالأقسام المختلفة فى الشركة محل الدراسة و فحص سجلاتها
الأصول المعرفية المعرفة رأس المال الفكرى