TY - BOOK AU - Randa Shoieb Abd El Hady Hassan, AU - Mohamed Mostafa Hassan AU - Yasser Mohammad Abdel-Moteleb TI - The impact of the digital transformation of the medical file to improve the quality of documentation in the health sector hospitals in Alexandria, using the Lean Six Sigma methodology U1 - 658.401 PY - 2023/// KW - Control and Quality KW - qrmak KW - Digital transformation KW - medical documentation KW - lean six sigma KW - accuracy communication KW - Telemedicine KW - telehealth KW - waiting time KW - cost KW - data analysis N1 - Thesis (Ph.D)-Cairo University, 2023; Bibliography: pages 146-150; Issues also as CD N2 - The study aimed to evaluate the impact of digital transformation in the medical file to improve the quality of documentation in the hospitals of the health sector in Alexandria, using the Lean Six Sigma methodology, and to achieve this, a comparison was made at the level of the field study for both. The independent variable (digital conversion and its three dimensions (accuracy -accessibility - communication) and medical documentation The dependent variable and its three dimensions (cost reduction- waiting time- data analysis) The intermediate variable Lean six sigma The comparison was made through a questionnaire and measuring its validity and distribution through a field survey of 299 (measuring its stability, evaluating the two variables of the model, conducting the evaluation process and comparing it before and after development, testing the main and sub-messages of the study, and drawing the following results: 1- The awareness of the workers at Sadr Al Mamoura Hospital for each of the independent variable (digital) and the three dimensions and the dependent variable (medical documentation) and its three dimensions (reducing costs - waiting time - data analysis) and the intermediate variable Lean Six Sigma . 2- The employees of Sadr Al Mamoura Hospital were trained on the system Digital transformation while raising the level of their awareness of digital transformation and its three dimensions according to their demographic characteristics (age - gender - educational background) and implementing appropriate training for them. 3- Results of hypothesis tests : There are three main hypothesis emanating from the first main hypothesis 3 sub Hypotheses The questionnaire was distributed again to the same sample, and each of the perceived values of the workers at Sadr Al-Mamoura Hospital and Fever Hospital in Alexandria was measured for the independent variable, the dependent variable, its six dimensions, its dimensions, and the mediating variable. 4- The results of the evaluation of the workers at Al-Mamoura Chest Hospital and the Fever Hospital affiliated to the Directorate of Health Affairs in Alexandria proved that the workers’ awareness of the independent variable of digital transformation and its three dimensions, the dependent variable, medical documentation and its three dimensions, and the intermediate variable, Lean Six Sigma . Method: I used a qualitative cross-sectional survey design with a questionnaire for socio demographic data and a five Likert scale questionnaire on the impact of digital transformation to improve the quality of medical documentation using the Lean Six Sigma methodology and a descriptive analytical statistical approach. Results: There is a statistically significant positive impact between the independent variable (digital transformation) and the dependent variable (medical documentation). There is a positive statistical impact between the three dimensions (accuracy – accessibility - ease of communication) of the independent variable (digital transformation ) on the mediator (Lean Six Sigma). There is a statistically significant positive impact between the madiator (Lean Six Sigma) on the dependent variable (medical documentation). They are the main hypotheses of the study. Recommendations: 1- The researcher recommends to apply digital transformation to Sadr Al- Mammoura Hospital. 2- The researcher recommends to apply digital transformation in the hospital and all hospitals affiliated to the Directorate of Health Affairs. 3- Spreading the culture of digital transformation among employees and making them aware of its importance. 3- Using technical expertise in selecting modern technology for digital transformation in hospitals. 4- Establishing a secure system to save the patient's medical information. 5- Integrate all hospital departments to this system and linking all other hospitals to it. 6- Requesting Financial support from the Directorate of Health Affairs to increase the financial resources allocated for digital transformation. 7- Establishing a team with expertise responsible for achieving sustainability and benefiting from expertise. 8- More researches need to be done in deferent dimensions of both variables of study. The researcher summarize the previous recommendations and will present the research to the administration of Sadr Al-Mammoura Hospital of the Directorate of Health Affairs in Alexandria and recommend to be applied to all hospitals of the Directorate of Health Affairs in Alexandria; هدفت الدراسة إلى تقييم أثر التحول الرقمي في الملف الطبي لتحسين جودة التوثيق في مستشفيات القطاع الصحي بالإسكندرية باستخدام منهجية Lean Six Sigma ، ولتحقيق ذلك تم عمل مقارنة على مستوى الدراسة الميدانية لكليهما. المتغير المستقل (التحويل الرقمي وأبعاده الثلاثة (الدقة - إمكانية الوصول - الاتصال) والتوثيق الطبي المتغير التابع وأبعاده الثلاثة (خفض التكلفة - وقت الانتظار - تحليل البيانات) المتغير الوسيط Lean six sigma تمت المقارنة من خلال استبيان وقياس صدقها وتوزيعها من خلال مسح ميداني لعدد 299 (قياس ثباتها ، وتقييم متغيري النموذج ، وإجراء عملية التقييم ومقارنتها قبل وبعد التطوير ، واختبار الرسائل الرئيسية والفرعية للدراسة ، والرسم. النتائج التالية: 1- توعية العاملين بمستشفى صدر المعمورة لكل من المتغير المستقل (الرقمي) والأبعاد الثلاثة والمتغير التابع (التوثيق الطبي) وأبعاده الثلاثة (خفض التكاليف - وقت الانتظار - تحليل البيانات) والمتوسط. متغير Lean Six Sigma. 2- تم تدريب موظفي مستشفى صدر المعمورة على نظام التحول الرقمي مع رفع مستوى وعيهم بالتحول الرقمي وأبعاده الثلاثة حسب خصائصهم الديموغرافية (العمر - الجنس - الخلفية التعليمية) وتنفيذ التدريب المناسب لهم. النتائج: - الفرضيات الرئيسية الأولى: - وجود أثر ذو دلالة إحصائية موجبة بين المتغير المستقل (التحول الرقمي) والمتغير التابع (التوثيق الطبي). و كذلك - يوجد أثر ذو دلالة إحصائية إيجابية بين الأبعاد الثلاثة (الدقة - إمكانية الوصول - سهولة الاتصال) للمتغير المستقل (التحول الرقمي) على البعد الأول (التكلفة) للمتغير التابع (التوثيق الطبي - يوجد أثر ذو دلالة إحصائية إيجابية بين الأبعاد الثلاثة (الدقة - سهولة الوصول - سهولة الاتصال) للمتغير المستقل (التحول الرقمي) على البعد الثاني (وقت الانتظار) للمتغير التابع (التوثيق الطبي). - يوجد أثر ذو دلالة إحصائية إيجابية بين الأبعاد الثلاثة (الدقة - إمكانية الوصول - سهولة الاتصال) للمتغير المستقل (التحول الرقمي) على البعد الثالث (تحليل البيانات) للمتغير التابع (التوثيق الطبي) - هناك تأثير إحصائي إيجابي بين الأبعاد الثلاثة (الدقة - إمكانية الوصول - سهولة الاتصال) للمتغير المستقل (التحول الرقمي) على الوسيط (Lean Six Sigma) - هناك تأثير ذو دلالة إحصائية إيجابية بين الوسيط (Lean Six Sigma) على المتغير التابع (التوثيق الطبي) ER -