TY  - BOOK
AU  - أحمد محمد شعبان
AU  - أمال محمد كمال : 
TI  - نموذج استراتيجي متعدد الأبعاد لتقييم أداء منشآت المراجعة : : دراسة تطبيقية / 
PY  - 2011///
CY  - القاهرة : 
PB  - أحمد محمد شعبان : 
KW  - تقييم الأداء
KW  - جودة الأداء المهني في المراجعة
KW  - نموذج القياس المتوزان للأداء
N1  - اطروحة (ماجستير) - جامعة القاهرة - كلية التجارة - قسم المحاسبة; صدر ايضا كقرص مدمج
N2  - تمثل الغرض الأساسي من هذا البحث في بناء نموذج إستراتيجي متعدد الأبعاد: يهدف إلى تحقيق هدف التقييم المتكامل لأداء منشآت المراجعة: و التحول من التقييم أحادي البعد الذي يركز و يشكل رئيسي على تقييم الأداء المهني للمراجع الخارجي: إلى تقييم كافة أبعاد الأداء داخل منشآت المراجعة: سواء كانت مهنية أو مالية أو تسويقية أو بشرية أو معرفية أو تنافسية: و ذلك من خلال الإستفادة من التطورات الهائلة التي طرأت علي أنظمة قياس و تقييم الأداء: و بصفة خاصة نموذج القياس المتوازن للأداء
UR  - http://172.23.153.220/th.pdf
ER  -