شجاع بن متعب البيضانى الحربى <br/><br/>
اساليب التاثير المستخدمة من قبل المديرين واثرها على الولاء التنظيمى :   دراسة تطبيقية على مصلحة الجمارك فى المملكة العربية السعودية /  
 Methods of used influence by the directors and its influence on organizational loyaty applied study on customs department in Kingdom of Saudi arabia 
شجاع بن متعب البيضانى الحربى ؛ اشراف حسن عبدالمطلب العلوانى 
 - القاهرة :   شجاع بن متعب البيضانى الحربى :   2007 
 - 256 ورقة :   ايض ؛   25سم 
<br/><br/>اطروحة (دكتوراه) - جامعة القاهرة - كلية الاقتصاد و العلوم السياسية - قسم الادارة العامة 
<br/><br/> تعد القدرة التاثيرية للمديرين وفعاليتها فى تحقيق الاهداف التنظيمية من العناصر المهمة للنجاح والفاعلية الادارية المعاصرة ويقصد باساليب التاثير الطريقة او المنهج الذى يتخذه المدير للتاثير فى تابعيه لتحقيق هدف المنظمة وهذا يعنى ان لكل شخص اسلوبه الخاص 
<br/><br/>
<br/><br/><label>Subjects--Index Terms: </label>الاهداف التنظيمية المديرين الولاء التنظيمى