ندى محمد عبدالستار <br/><br/>
دارسة المتغيرات المؤثرة على فعالية نظام تقييم الأداء للعاملين :    بالتطبيق على شركة مصر للطيران /  
 Study of influencing the effectiveness of the performance evaluation of employees system variables:   Application to Egypt Air 
ندى محمد عبدالستار ؛ اشراف عادل محمد زايد  
 - القاهرة :   ندى محمد عبدالستار :   2017 
 - 115ورقة ؛   30سم 
<br/><br/>اطروحة (دكتوراه) - جامعة القاهرة - كلية التجارة  - قسم ادارة الاعمال 
<br/><br/> هدفت هذه الدراسة الى الارتقاء بمستوى فاعلية نظام تقييم الأداء للعاملين بمجموعة شركات مصر للطيران من خلال الوقوف على واقع عملية تقييم اداء العاملين فى مجموعة شركات مصر للطيران وكان الفرض الاساسى فى الدراسة : توجد علاقة ارتباطية ذات دلالة احصائية بين المعايير المستخدمة وفعالية نظام تقييم الاداء وادارة الاداء ويتكون مجتمع الدراسة من جميع الموظفين العاملين فى شركة مصر للطيران البالغ عددهم 33 ألف عامل  
<br/><br/>
<br/><br/><label>Subjects--Index Terms: </label>المتغيرات المؤثرة على فعالية النظام تقييم الأداء للعاملين شركة مصر للطيران