دراسة أثر التحديات التى تواجه الموارد البشرية المغتربة لدى الشركات المتعددة الجنسيات فى الاحتفاظ بهم : دراسة تطبيقية /
Impact study of the challenges faced by the expatriate maintain them : Applied study
عصام بن على بن موسى بن الصالح البلوشى ؛ إشراف فوزى شعبان مدكور ندا
- القاهرة : عصام بن على بن موسى بن الصالح البلوشى : 2017
- 192 ورقة ؛ 30سم
اطروحة (دكتوراه) - جامعة القاهرة - كلية التجارة - قسم الموارد البشرية
تركز هذه الرسالة على وصف و تحليل أهم التحديات التى تواجه الموارد البشرية المغتربة فى الشركات المتعددة الجنسيات: و أهم المناهج و الطرق التى تتعامل بها إدارات الموارد البشرية للاحتفاظ بهم: و قام الباحث بإجراء دراسة أستطلاعية على عينة قوامها 70مفردة من الموظفين المغتربين فى سلطنة عمان: و ذلك للوقوف على أهم التحديات التى تواجههم فى بلد الأغتراب: و الأخذ بها لتكون النواة للأستبيان النهائى: و التى تم توزيعها للعينة الرئيسية محل الدراسة. حيث تألفت عينة الدراسة من 400 موظف مغترب بالسلطنة
إدارة الموارد البشرية الشركات المتعددة الجنسيات الموارد البشرية المغتربة