| 000 | 02382nam a2200289 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 003 | EG-GiCUC | ||
| 008 | 091024s2009 ua f m 000 0 ara d | ||
| 040 |
_aEG-GiCUC _bara _cEG-GiCUC |
||
| 041 | 0 | _aara | |
| 049 | _aاهداء | ||
| 097 | _aماجستير | ||
| 099 | _aCai01.34.M.Sc.2009.عا.ت | ||
| 100 | 0 | _aعارف احمد جاسم الزياتى | |
| 245 | 1 | 0 |
_aتنمية الموارد البشرية فى تعزيز الاداء الوظيفى : _bحالة دراسية عن جهاز المساحة والتسجيل العقارى بمملكة البحرين / _cعارف احمد جاسم الزياتى ؛ اشراف محمد عبدالوهاب العزاوى |
| 260 |
_aالبحرين : _bعارف احمد جاسم الزياتى : _c2009 |
||
| 300 |
_a118ورقة ؛ _c30سم |
||
| 502 | _a اطروحة (ماجستير) - الجامعة الخليجية - مملكة البحرين - كلية العلوم الادارية والمالية - قسم ادارة الموارد البشرية و العلاقات العامة | ||
| 520 | _aتهدف هذه الدراسة الى التعرف على اهمية استقطاب الموارد البشرية المؤهلة والتأكيد على اهمية الاختبار والتعيين فى المنظمات والتعرف على اهمية البرامج التدريبية ودورها فى تعزيز الاداء الوظيفى والتأكيد على ضرورة وجود نظام فعال لتقييم الاداء الوظيفى كما تهدف هذه الدراسة الى ابراز العلاقة بين فاعلية الموارد البشرية والاداء فى رفع الكفاءة . اعتمدت هذه الدراسة على المنهج الوصفى التحليلى واسلوب المقابلات الشخصية لجمع البيانات والمعلومات لعينة الدراسة وهى جميع ادارات جهاز المساحة والتسجيل العقارى فى مملكة البحرين كحالة دراسية | ||
| 653 | 4 | _aتعزيز الاداء الوظيفى | |
| 653 | 4 | _aتنمية الموارد البشرية | |
| 653 | 4 | _aجهاز المساحة والتسجيل العقارى | |
| 700 | 0 |
_aمحمد عبدالوهاب العزاوى : _eمشرف |
|
| 902 | _a1 | ||
| 905 |
_aFatma _eCataloger |
||
| 905 |
_aNazla _eRevisor |
||
| 942 |
_2ddc _cTH |
||
| 999 |
_c24234 _d24234 |
||