| 000 | 02604cam a2200337 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 003 | EG-GiCUC | ||
| 005 | 20250223030355.0 | ||
| 008 | 110321s2011 ua k f m 000 0 ara d | ||
| 040 |
_aEG-GiCUC _bara _cEG-GiCUC |
||
| 041 | 0 | _aara | |
| 049 | _aايداع | ||
| 097 | _aماجستير | ||
| 099 | _aCai01.23.03.M.Sc.2011.مح.ف | ||
| 100 | 0 | _aمحمد مقبل محمد الاكلبي | |
| 245 | 1 | 0 |
_aفاعلية برنامج حاسوبي في تنمية الكفايات المهنية لمحضر المختبر في المملكة العربية السعودية / _cمحمد مقبل محمد الاكلبي ؛ إشراف حسين بشير محمود : مصطفى عبدالسميع محمد |
| 246 | 1 | 5 | _aEffectiveness of the software in the development of professional competence to the record of the laboratory in Saudi Arabia |
| 260 |
_aالقاهرة : _bمحمد مقبل محمد الاكلبي : _c2011 |
||
| 300 |
_a228 ص : _bنماذج ؛ _c25سم |
||
| 502 | _aاطروحة (ماجستير) - جامعة القاهرة - معهد الدراسات و البحوث التربوية - قسم تكنولوجيا التعليم | ||
| 520 | _aيهدف البحث الحالي إلى قياس فاعلية برنامج حاسوبي في تنمية الكفايات المهنية لمحضر المختبر في المملكة العربية السعودية: و تكونت عينة البحث من مجموعتين: تجريبية درست بالبرنامج الحاسوبي: و ضابطة درست بالطريقة التقليدية: و خلص البحث إلى وجود فرق دال إحصائيا عند مستوى (٠.٠٥) بين نسبة الكسب المعدلة لدرجات مجموعة محضري المختبر التجريبية التي تتعلم بالبرنامج الحاسوبي و مجموعة محضري المختبرالضابطة التي تتعلم بالبرنامج الحاسوبي و مجموعة محضري المختبر الضابطة التي تتعلم بالطريقة التقليدية في مستوى الأداء المهاري للكفايات المهنية لمحضر المختبر لصالح المجموعة التجريبية | ||
| 530 | _aصدر ايضا كقرص مدمج | ||
| 653 | 4 | _aالكفايات المهنية | |
| 653 | 4 | _aبرنامج | |
| 653 | 4 | _aحاسوب | |
| 700 | 0 |
_aحسين بشير محمود : _eمشرف |
|
| 700 | 0 |
_aمصطفى عبدالسميع محمد : _eمشرف |
|
| 856 | _uhttp://172.23.153.220/th.pdf | ||
| 905 |
_aNazla _eRevisor |
||
| 905 |
_aSamia _eCataloger |
||
| 942 |
_2ddc _cTH |
||
| 999 |
_c33366 _d33366 |
||