000 03766cam a2200337 a 4500
003 EG-GiCUC
005 20250223031424.0
008 160215s2016 ua d f m 000 0 ara d
040 _aEG-GiCUC
_bara
_cEG-GiCUC
041 0 _aara
049 _aايداع
097 _aماجستير
099 _aCai01.05.01.M.Sc.2016.هب.أ
100 0 _aهبة الله محمود علي غربية
245 1 0 _aأثر مستوى رفاهة وسلامة العاملين على العلاقة بين الضغوط المهنية والالتزام التنظيمي /
_cهبة الله محمود علي غربية ؛ اشراف فوزي شعبان مدكور ندا: دعاء محمد رستم
246 1 5 _athe effect of level of employee wellbeing on the relationship between occupational stress and organizational commitment 2
260 _aالقاهرة :
_bهبة الله محمود علي غربية :
_c2016
300 _a319ص :
_bرسوم بيانية ؛
_c30سم
502 _aاطروحة (ماجستير) - جامعة القاهرة - كلية التجارة - قسم إدارة الاعمال
520 _aنظرًا لأن الدراسات السابقة أثبتت التأثير المباشر للضغط المهني ولرفاهة وسلامة العاملين على الالتزام التنظيمي: كما أثبتت التأثير المباشر للضغط المهني على رفاهة وسلامة العاملين؛ لذا تهدف هذه الدراسة إلى تحديد مصادر الضغط المهني التي تواجه فئة من الأكاديميين في مؤسسات التعليم العالي الحكومي المصرية: والتحقق من مدى وجود أثر لرفاهة وسلامة هذه الفئة من الأكاديميين على العلاقة بين الضغط المهني الذي يواجهونه: ومدى التزامهم التنظيمي بعملهم وفقًا لمجموعة من العوامل الديموغرافية: وذلك بهدف مساعدة القيادات العليا في مؤسسات التعليم العالي الحكومي المصرية علي النهوض والتطور بقطاع التعليم العالي من خلال التركيز والفهم العميق لمسببات الضغط الذي يتعرض له الأكاديميون في هذا القطاع: والذي يحد من التزامهم بالجامعة والكيفية التي يمكن من خلالها تحسين رفاهتهم وسلامتهم ليتمكنوا من مواجهة هذه الضغوط. ولتحقيق ذلك اعتمد الباحث علي عينة حصصية مكونة من 310 عضو من أعضاء الهيئة المعاونة في جامعة القاهرة خلال شهر سبتمبر 2015: وقام بجمع البيانات باستخدام قائمة استقصاء هيكلية. كما تم استخدام برنامج SPSS v.20 في التحليل الوصفي للعينة ولمتغيرات البحث: وأيضًا برنامج Smart Pls v.3.2.2 في التحليل الإحصائي لاختبار الفروض البحثية باستخدام أسلوب نمذجة المعادلة الهيكلية: بالإضافة لاستخدام أساليب تحليل العامل الاستكشافي
530 _aصدر ايضا كقرص مدمج
653 4 _aالرفاهة والسلامة الوجدانية
653 4 _aالضغوط المهنية
653 4 _aرفاهة وسلامة العاملين
700 0 _aدعاء محمد رستم :
_eمشرف
700 0 _aفوزي شعبان مدكور ندا :
_eمشرف
856 _uhttp://172.23.153.220/th.pdf
905 _aNazla
_eRevisor
905 _aSoheir
_eCataloger
942 _2ddc
_cTH
999 _c54982
_d54982