000			02888cam a2200337 a 4500
003			EG-GiCUC
005			20250223032624.0
008			201105s2020 ua f m 000 0 ara d
040			_aEG-GiCUC _bara _cEG-GiCUC
041	0		_aara
049			_aايداع
097			_aدكتوراه
099			_aCai01.23.04.Ph.D.2020.إى.ب
100	0		_aإيهاب حامد السعيد حسنين
245	1	0	_aبرنامج إرشادى لتنمية بعض مهارات القيادة و أثره على الرضا الوظيفى و التوافق النفسى لدى عينة من مديرى التعليم الفنى = _bCounseling program for developing some of the leadership skills and its impact on job satisfaction and psychological adaptation for a sample of technical education managers / _cإيهاب حامد السعيد حسنين ؛ إشراف محمد السيد صديق : منال عبدالنعيم طه
246	1	5	_aCounseling program for developing some of the leadership skills and its impact on job satisfaction and psychological adaptation for a sample of technical education managers
260			_aالقاهرة : _bإيهاب حامد السعيد حسنين : _c2020
300			_a175ص ؛ _c25سم
502			_aاطروحة (دكتوراه) - جامعة القاهرة - كلية الدراسات العليا للتربية - قسم علم النفس الإرشادى
520			_aهدفت الدراسة الحالية إلى تعرف برنامج إرشادى لتنمية بعض المهارات القيادية و أثرة علي الرضا الوظيفى و التوافق النفسى لدى مديرى التعليم الفنى: و تهدف الدراسة فى الكشف عن فاعلية برنامج إرشادى لتنمية بعض مهارات القيادة و أثره على الرضا الوظيفى و التوافق النفسى لدى مديرى مدارس التعليم الفنى بمحافظة كفر الشيخ. تم التطبيق على عينة إستطلاعية (100) مدير من مديرى مدارس التعليم الفنى (زراعى - صناعى - تجارى): و عينة أساسية (20) مدير منهم (10) مجموعة تجريبية: و (10) مجموعة ضابطة و استخدمت الدراسة مقاييس هى مقياس مهارات القيادة: و مقياس التوافق النفسى: و مقياس الرضا الوظيفى: و البرنامج الإرشادى
530			_aصدر ايضا كقرص مدمج
653		4	_aالتوافق النفسى
653		4	_aالرضا الوظيفى
653		4	_aمهارات القيادة
700	0		_aمحمد السيد صديق : _eمشرف
700	0		_aمنال عبدالنعيم طه : _eمشرف
856			_uhttp://172.23.153.220/th.pdf
905			_aNazla _eRevisor
905			_aSamia _eCataloger
942			_2ddc _cTH
999			_c78572 _d78572