header

Your search returned 28 results.

Sort
Unhighlight Highlight
Select all Clear all
Select titles to:
New list
Results
21.
أثر ممارسات الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية على تحقيق الميزة التنافسية : (دراسة تطبيقية) / [اعداد] سعاد برغش حمود السعدون؛ اشراف رباب فهمي أحمد عبد العال ,محمد عبد الستار أحمد. by
Material type: Text Text; Literary form: Not fiction ; Audience: Specialized;
Language: Arabic Summary language: Arabic Spoken language: English Producer: 2022
Dissertation note: أطروحة (ماجستيرا)-جامعة القاهرة، 2022.
Other title:
  • The impact of electronic human resources management practices on achieving competitive advantage: (An Empirical Study) /
Availability: Items available for reference: قاعة الرسائل الجامعية - الدور الاول: Not for loan (1)Location, call number: Cai01.05.01.M.Sc.2022.سع.أ..

Save to lists Add to cart
22.
منهجية إدارة الموارد البشرية وأثارها على تطوير أداء المشروعبالتطبيق على الاكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا و النقل البحرى / [إعداد] حاتم سعيد احمد رزق ؛ إشراف ا.د. محمد مصطفى حسن، ا.د. إيمان مصطفى مسلم. by
Material type: Text Text; Literary form: Not fiction ; Audience: Specialized;
Language: Arabic Summary language: Arabic, English Producer: 2022
Dissertation note: أطروحة (دكتواره)-جامعة القاهرة، 2022.
Other title:
  • The Role of Human Resources Management and its impact on the development of Project Performance
Availability: Items available for reference: قاعة الرسائل الجامعية - الدور الاول: Not for loan (1)Location, call number: Cai01 18 06 Ph.D 2022 حا.م.

Save to lists Add to cart
23.
جودة الحياة الوظيفية ودورها فى تحقيق الولاء المؤسسى : بالتطبيق على وزارة المالية بجمهورية مصر العربية / مقدمة من الباحثة زينب عبد العال حسين مخلص ؛ تحت اشراف أ.د صلاح مهدى محمد، د.أحمد عيسى عبد الله by
Material type: Text Text; Literary form: Not fiction ; Audience: Specialized;
Language: Arabic Summary language: Arabic, English Producer: 2023
Dissertation note: أطروحة (دكتوراه)-جامعة القاهرة، 2023.
Other title:
  • QUALITY OF CAREER AND ITS ROLE IN ACHIEVING INSTITUTIONAL LOYALTY : RUPUBLIC OF EGYPT BY APPLICATION TO THE MINISTRY OF FINANCE IN THE ARAB
Online resources:
Availability: Items available for reference: قاعة الرسائل الجامعية - الدور الاول: Not for loan (1)Location, call number: Cai01.16.06.Ph.D.2023.زى.ج.

Save to lists Add to cart
24.
دور إدارة الموارد البشرية فى تحقيق الرضا الوظيفي : دراسة حالة علي البنوك الحكومية التجارية / [إعداد]جليلة عبد الفتاح عباس الخولي ؛ إشراف عبد الهادي نبيه، عبد الحكيم المنهـــاوى. by
Material type: Text Text; Literary form: Not fiction ; Audience: Specialized;
Language: Arabic Summary language: Arabic, English Producer: 2022
Dissertation note: أطروحة (دكتوراه)-جامعة القاهرة، 2022.
Other title:
  • The role of Human Resource Management in Achieving Job Satisfaction (Case Study on Commercial Government Banks)
Availability: Items available for reference: قاعة الرسائل الجامعية - الدور الاول: Not for loan (1)Location, call number: Cai01.18.06.Ph.D.2022.جل.د.

Save to lists Add to cart
25.
دور الذكاء الاصطناعي فى تطوير إدارة الموارد البشرية : دراسة تطبيقية على وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية المصرية / مقدمة من الباحث اسلام محمد جلال عبد الغنى زهو؛ تحت اشراف ا.د.السيد محمد خاطر، د. إيمان مصطفى مسلم. by
Material type: Text Text; Literary form: Not fiction ; Audience: Specialized;
Language: Arabic Summary language: Arabic, English Producer: 2023
Dissertation note: أطروحة (دكتوراه)-جامعة القاهرة، 2023.
Other title:
  • The Role of Artificial Intelligence in Developing the Human Resource Management An Spplied Study on the Egyptian Ministry of Planning and Economic Development
Availability: Items available for reference: قاعة الرسائل الجامعية - الدور الاول: Not for loan (1)Location, call number: Cai01.18.06.Ph.D.2023.اس.د.

Save to lists Add to cart
26.
إدارة الموارد البشرية وأثرها على المستهدف من التحصيل الضريبى / إعداد الباحث محمد علي حسن؛ اشراف أ.د. السيد محمد خاطر. د.ايمان مصطفي مسلم. by
Material type: Text Text; Literary form: Not fiction ; Audience: Specialized;
Language: Arabic Summary language: Arabic, English Producer: 2023
Dissertation note: أطروحة (دكتوراه)-جامعة القاهرة، 2023.
Other title:
  • Human Resources Management and its Impact on the Target of Tax Collection
Availability: Items available for reference: قاعة الرسائل الجامعية - الدور الاول: Not for loan (1)Location, call number: Cai01.18.06.Ph.D.2023.مح.ا.

Save to lists Add to cart
27.
: الإدارة الإلكترونية ودورها فى تحسين وظائف إدارة الموارد البشرية (دراسة حالة شركة حديد عز ) / إعداد سامر حسن إبراهيم حسانين ؛ إشراف أ.د. صلاح مهدى محمد رمضان، د. أحمد عيسى عبد الله. by
Material type: Text Text; Literary form: Not fiction ; Audience: Specialized;
Language: Arabic Summary language: Arabic, English Producer: 2023
Dissertation note: .أطروحة (دكتوراه)-جامعة القاهرة، 2023.
Other title:
  • Electronic Management And Its Role In Improving Human Resource Management Functions Case study of Ezz Steel Company
Availability: Items available for reference: قاعة الرسائل الجامعية - الدور الاول: Not for loan (1)Location, call number: Cai01.18.06.Ph.D.2023.سا.ا.

Save to lists Add to cart
28.
"أثر مُمارسات إدارة الموارد البشرية المرتبطة بعملية التغيير على الإنهاك العاطفي للعاملين: الدور الوسيط لالتزام العاملين بالتغيير" : (دراسة تطبيقية) / إعداد مصطفى محمد حمدان محمد؛ إشراف ا.د . جمال محمد محمد شحاتة. by
Material type: Text Text; Literary form: Not fiction ; Audience: Specialized;
Language: Arabic Summary language: Arabic, English Producer: 2024
Dissertation note: أطروحة (دكتوراه)-جامعة القاهرة، 2024.
Other title:
  • The Impact of Change-Related Human Resources Management Practices on Employees’ Emotional Exhaustion: the Mediating Role of Employees’ Commitment to change” (An Empirical Study)
Availability: Items available for reference: قاعة الرسائل الجامعية - الدور الاول: Not for loan (1)Location, call number: Cai01.05.01.Ph.D.2024.مص.ا.

Save to lists Add to cart